Ceci est une page d’exemple. C’est différent d’un article de blog parce qu’elle restera au même endroit et apparaîtra dans la navigation de votre site (dans la plupart des thèmes). La plupart des gens commencent par une page « À propos » qui les présente aux personnes visitant le site. Cela pourrait ressembler à quelque chose comme cela :
Bonjour ! Je suis un mécanicien qui aspire à devenir acteur, et voici mon site. J’habite à Bordeaux, j’ai un super chien baptisé Russell, et j’aime la vodka (ainsi qu’être surpris par la pluie soudaine lors de longues balades sur la plage au coucher du soleil).
…ou quelque chose comme cela :
La société 123 Machin Truc a été créée en 1971, et n’a cessé de proposer au public des machins-trucs de qualité depuis lors. Située à Saint-Remy-en-Bouzemont-Saint-Genest-et-Isson, 123 Machin Truc emploie 2 000 personnes, et fabrique toutes sortes de bidules supers pour la communauté bouzemontoise.
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en 2024
d'Hébergement
hébergées
L'orientation d'un public spécifique
Le CHRS « Bell’Aub » accueille des hommes dits isolés de plus de 25 ans, en situation de précarité (rupture sociale et/ou familiale, hébergement précaire, sans domicile fixe, fin d’incarcération, parcours en psychiatrie,…).
Les personnes accueillies sont orientées principalement par la Maison de la Veille Sociale. Cependant, dans le cadre de ses missions et en accord avec la DDETS et la MVS, le CHRS accueille également des personnes au travers de partenaires spécifiques.
🛎️ L’admission ne peut se faire que sur orientation préalable de ces orienteurs.
Publics
accompagnés
Hommes
seuls
en 2024
79
60
Dispositif en IML
20
Dispositif IML
20
Service Pénitentiaire d'Insertion de Probation
10
En partenariat avec Le Vinatier
4
1
En tant que particulier
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5 ambitions qui place l'humain au coeur de l'action
Ce projet associatif est le fil conducteur qui relie nos valeurs à nos actions, et qui transforme nos ambitions en réalités concrètes.
Il incarne notre choix d’un engagement associatif qui place l’humain au centre.
Renforcer et valoriser l’expertise de LAHSo pour un impact durable
LAHSo s’affirme comme un acteur de référence sur son territoire en cultivant une expertise ancrée dans l’amélioration continue et l’innovation et toujours au service de l’humain. L’association s’engage dans le développement de partenariats solides, dans l’essaimage de ses bonnes pratiques et la valorisation des compétences de ses salariés et bénévoles. Elle défend des engagements politiques inclusifs, justes et affirmés, en réponse aux défis sociaux actuels.
Affirmer et incarner ce qui fait l'ADN de l'association
Le « pouvoir d’agir » est au cœur de toutes les initiatives de LAHSo. En faisant de cet engagement un référentiel commun, l’association garantit une cohérence entre ses valeurs fondatrices et ses choix stratégiques. Cette approche favorise une appropriation à tous les niveaux : gouvernance, management, et accompagnement des bénéficiaires, renforçant ainsi l’impact social de l’association.
Coopérer pour mieux agir ensemble
LAHSo défend la coopération entre tous les acteurs (associations, pouvoirs publics, entreprises, citoyens) face aux défis sociaux. Collaborer, pour créer des solutions adaptées, partager des savoir-faire et porter une voix collective forte. Cette approche qui repose sur une organisation solide, des méthodes partagées et des soutiens permettant de répondre efficacement aux besoins des personnes accompagnées.
Consolider et diversifier les ressources pour une action pérenne et innovante
Pour construire un avenir solide et durable, LAHSo consolide son modèle économique et fait le choix de diversifier ses sources de financement. Optimisation des ressources existantes, développement de revenus propres et création de partenariats publics et privés. En diversifiant ses ressources, l’association gagne en liberté d’action, sécurise son potentiel d’innovation, renforce son ancrage local, et augmente ainsi son impact social face à des besoins en constante évolution.
Une structuration au service des personnes et des missions
LAHSo travaille à une structuration interne agile, humaine et efficace pour évoluer et s’adapter aux besoins des personnes accompagnées et soutenir l’engagement de ses équipes. Innovation, qualité et amélioration continue, communication renforcée, permettent de garantir des services de qualité. En structurant son fonctionnement, LAHSo se donne les moyens de pérenniser son action, tout en restant fidèle à ses valeurs, en plaçant l’humain au cœur de ses priorités.
Je veux soutenir
Je fais un don à l'association
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Don en ligne
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Don par voie postale
Les dons par voie postale sont à envoyer à l’adresse suivante :
LAHSo, Service Comptabilité
259 rue Paul Bert, 69003 Lyon
Don en nature
Vous souhaitez donner des objets ou du matériel (neuf ou usagé), contactez LAHSo par email.
Je fais un don
Après déduction fiscale, votre don vous revient à :
3,40 euros
Après déduction fiscale, votre don vous revient à :
6,80 euros
Après déduction fiscale, votre don vous revient à :
17 euros
Après déduction fiscale, votre don vous revient à :
3,40 euros
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6,80 euros
Après déduction fiscale, votre don vous revient à :
17 euros
Gestion des dons sécurisés via Helloasso
Nous avons besoin de vous
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Je veux AGIR pour les personnes en situation de précarité
Je veux SOUTENIR les actions de LAHSo
Je veux M'INFORMER sur les activités de LAHSo
Nous soutenir en toute confiance
Impact concret
Chaque don contribue directement à nos projets et à l’amélioration de la vie des bénéficiaires. Nous transformons votre soutien en actions visibles et mesurables.
Transparence et confiance
Nous publions régulièrement nos rapports financiers et nos résultats pour que vous sachiez exactement comment votre contribution est utilisée.
Engagement reconnu
Avec une équipe de 150 salariés dévoués et expérimentés, nous garantissons un travail sérieux, structuré et durable.
Solidarité et proximité
Votre soutien permet de répondre rapidement aux besoins de nos bénéficiaires et d’agir là où l’urgence se fait sentir.
Accompagner les hommes isolés dans leur parcours
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L'orientation d'un public spécifique
Le CHRS « Bell’Aub » accueille des hommes dits isolés de plus de 25 ans, en situation de précarité (rupture sociale et/ou familiale, hébergement précaire, sans domicile fixe, fin d’incarcération, parcours en psychiatrie,…).
Les personnes accueillies sont orientées principalement par la Maison de la Veille Sociale. Cependant, dans le cadre de ses missions et en accord avec la DDETS et la MVS, le CHRS accueille également des personnes au travers de partenaires spécifiques.
🛎️ L’admission ne peut se faire que sur orientation préalable de ces orienteurs.
SPIP
Dispositif Horizon
Samu Social
notre mission
Accompagner et favoriser l'accès et le maintien dans un logement
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Etablissements
3 Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale
1 Structure d'hébergement d'Urgence
Services
1 Service spécialisé dans l'accompagnment sociallié au logement
1 Service de Gestion Locative Adaptée
1 Dispostif d'accompagnment de lrue au logement
Publics accompagné
Femmes en enfants
Hommes isolés
Familles
Intégrer une structure qui place l’humain au centre.
A LAHSo, notre ambition est simple : « Être au rendez-vous ».
Être au rendez-vous de celles et ceux qui en ont le plus besoin.
Ecouter, soutenir, accompagner avec bienveillance et respect. Travailler pour et avec les personnes afin de leur permettre de retrouver du pouvoir d’agir, de l’autonomie et de se construire une vraie place dans la société, voilà notre mission.
Rejoindre LAHSo c’est intégrer une structure ou exigence et écoute vont de pair.
Où l’innovation sert des causes concrètes.
Où chaque expertise contribue à un objectif commun : Être présent là où il est urgent de l’être.
Nous avançons ensemble dans un environnement exigeant, respectueux et profondément humain.
Au quotidien, nous appuyons nos actions sur des valeurs fortes.
Inconditionnalité et non-discrimination
Inconditionnalité et non-discrimination
Inconditionnalité et non-discrimination
Inconditionnalité et non-discrimination
En tant qu'entreprise
Nous soutenir en toute confiance
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Impact concret
Chaque don contribue directement à nos projets et à l’amélioration de la vie des bénéficiaires. Nous transformons votre soutien en actions visibles et mesurables.
Transparence et confiance
Nous publions régulièrement nos rapports financiers et nos résultats pour que vous sachiez exactement comment votre contribution est utilisée.
Engagement reconnu
Avec une équipe de 150 salariés dévoués et expérimentés, nous garantissons un travail sérieux, structuré et durable.
Solidarité et proximité
Votre soutien permet de répondre rapidement aux besoins de nos bénéficiaires et d’agir là où l’urgence se fait sentir.